快樂積分，快樂工作
7月6日，孔子學堂成了歡樂的海洋，科技園區衛康家人歡聚一堂，共同參加了期盼已久的第1期量化積分快樂會議。
書記現場打call
集團黨委書記王玉平現身快樂會議現場，為大家加油打call：舉辦快樂會議的初心就是希望每一位衛康家人快樂生活、快樂工作，以職工為本，打造幸福衛康，讓員工與企業共成長、同發展、共進步，這是衛康的努力所在，希望每一位員工都能發現彼此的閃光點，相互鼓勵，共同進步。
打開快樂開關
快樂會議不是一個人的快樂，而是所有衛康人的共同快樂。
快樂的時刻缺不了游戲來助陣。《迷路香蕉》、《氣球爆破》……有趣的游戲互動，讓現場氛圍暴漲，家人們積極踴躍參與及游戲表現令大家歡樂開懷，綻放的笑臉定格在攝像師的鏡頭中。
快樂的高潮總是離不開抽獎。幸運大抽獎、激情搖一搖讓整個會場氣氛激蕩，帶薪休假一天、月度霸王餐……大家都在內心用力地呼喊著自己的名字，希望自己是那個被抽中的幸運者，突如其來的幸運讓快樂疊加，讓現場一片火熱。
小積分大能量
“小積分”釋放奮勇爭先“大能量”。
集團積分管理自6月份實施以來，各板塊各部門積極踴躍參與，一時間，全集團上下形成了爭分奪秒搶積分的熱潮。
榮耀靠積分排名來說話！
◇三位衛康人上臺分享
三位衛康人依次上臺，展現自我，講述積分帶給他們的改變和快樂，講到精彩之處，現場不時響起熱烈的掌聲。
◇各單位總分前3名
◇科技園區月度積分前10名
各單位總分前3名，科技園區月度積分前10名，量化積分總分一二三等獎，衛康家人們深切感受到了積分的無窮魅力，每一個獎項都伴隨者一陣陣熱烈的掌聲。
◇量化積分總分一二三等獎
創新獎、孝愛獎、營銷獎、奉獻獎，來自不同的部門、不同的崗位的ta們，用同樣的努力綻放出不同榮耀的芬芳，我們一起見證ta們的榮譽時刻。
積分讓我成長
快樂會議是落實積分制管理成果的會議。
集團事業中心總經理張桂林作在講話中說，今年6月1日正式在集團內全面導入積分制管理后，員工“原動力”起了變化，激發了員工的積極性；增強了團隊凝聚力和執行力，提升了員工主動性、思考性、協作性，給員工的工作和生活帶來了無窮的干勁和奉獻的快樂。
今后，集團將堅定實施積分管理，堅定開辦快樂會議，凝聚起全體衛康人的力量，團結一致、開拓創新，共同為實現公司和個人的發展奮勇前行。
量化積分
積分的路上，我們快樂前行！
管理的路上，我們積分排名！
學習的路上，我們攜手前進！
成功的路上，我們互助共贏！
小小的積分，簡單的快樂，不凡的意義。
下一期快樂會議將有更多驚喜和快樂，讓我們共同期待！
本文轉載自「衛康」，僅供學習和交流，不具有任何商業用途，其目的在于傳遞更多的信息，本文觀點不代表直銷堂網立場。版權歸原作者所有，如涉版權或來源標注有誤，請及時和我們取得聯系，我們將迅速處理，謝謝！QQ:986820144
微信掃一掃 
